四川公招面试过程首度向媒体开放

　　6月14日至16日，我省上半年公开考试录用公务员面试在全省16个市(州)同时进行，约1.4万名考生进入面试，竞争4500余个招录名额。本报记者获准独家见证了全省质监系统招录公务员面试全过程，这也是我省公务员录用考试面试过程首度向媒体开放。

　　面试全程录像

　　6月14日，全省质监系统2013年公开招录公务员面试在省人事人才测评基地举行。

　　早上8时，考生开始入场，出示身份证、面试通知书，工作人员严格检查后方才放行。在开考前，任何考官与考生不得见面交谈。

　　当天，省人事人才测评基地二楼、三楼共有面试小组10个，302名考生全力争夺96个职位102个名额。省质监局人事处现场负责人介绍，上半年共有8000多名考生参加全省质监系统公招考试，经过笔试和严格的资格复审，302名考生获得面试资格。为组织好此次面试，省质监局提前半个月联系了具有全程录像功能的省人事人才测评基地标准化考室。任何人进入考场区域，即在摄像监控范围之内，每间考室里设置的大功率屏蔽仪，隔断了考室与外界的一切电子信号。

　　当场确认成绩

　　9时，面试正式开始。在此半小时之前，每个面试小组的试题袋在3名考生代表见证下验封，并由考生代表、主考官和监督员签字确认试题袋完好无损。各个候考区内，考生按抽签决定的面试顺序依次候考。在引领员引导下，10名考生从候考区分别前往不同考室。

　　在第五候考室，来自资阳的刘某是第一个面试的考生。进入考场后，主考官宣布了面试导语：面试共3道题，15分钟，5分钟审题。考生不得透露自己姓名。

　　紧张审题后，面对在场的7名面试考官、一名纪检监督员、一名计时员和一名计分员，刘某开始答题。结束答题后，在监督员见证下，去掉7个考官中的一个最高分和一个最低分，计分员很快算出刘某的分数，并由主考官当场宣布。刘某在面试成绩单上签字确认后离开面试考场。

　　省公务员局考试录用处负责人介绍，我省公务员招录采用结构化面试。面试的内容、形式、程序、测评标准及考官构成，都经过精心设计。在特定场景下，通过面试考官与考生面对面的交流与观察，测评考生相关知识、能力、经验等。

　　为确保面试考官打分公平公正，截至目前，我省已组成一支5000多人的面试考官库，每个面试考官都经过严格的面试培训。据概算，单次面试每个考官被抽中出场的几率小于15%。

　　在当天的面试中，每个面试小组的面试考官有4名由省公务员局从面试考官库中抽取确定，另3名由用人单位选派。

　　考题重在考察多项能力

　　今年5月，面对身患癌症的母亲，武汉大学研究生赵潇决定放弃读博机会，求职赚钱医治母亲。

　　6月14日的面试题便是根据赵潇母子的故事设置的3道题：对“赵潇说读书机会还有，母亲只有一个，再苦再累我绝不放弃”，你有何感想？作为论坛版主，如何组织为赵母捐款？作为赵的同学，如何说服赵母安心就医？

　　省人事考试中心负责人介绍，此次面试准备了多套考题，每套题只用一天。为准备好考题，命题专家提前半个月就开始打磨材料。这些看似简单的考题，每一个问题背后都隐藏着对考生综合分析、组织协调、语言表达、随机应变等多项能力的考验，如果考生审题出现偏差，那么在回答时，将可能在看似简单的地方失分。

　　据悉，我省公务员招录面试能力测试点有10余项，而每套考题测试点至少在5个以上。

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　　走向公开的四川公招

　　政策公开、程序公开、结果公开、信息公开……6月14日，省公务员局相关人士表示，随着报名公开，制卷公开、阅卷公开，直至这次的面试尝试向媒体开放，我省公招考试的各个环节，已逐步通过媒体向社会介绍。

　　我省公务员招录兴起于上世纪80年代后期，到90年代后期，招录已成为增补公务员的主要方式。从2002年起，我省实现了省、市、县、乡四级联考。近年来，除信息、政策、程序、结果实现公开外，每一次招录公务员，用人单位公布举报电话，各级纪检监察部门全程参与监督。今年，全省还安排了对公招、企事业单位招聘的专项治理。