4月24日，记者从省人力资源社会保障厅获悉，为加强高技能人才队伍建设，我省锚定新时代“六地”目标定位，集中力量开展“八大攻坚”，围绕4个方面打造特色职业培训品牌，以培训品牌效应促进企业生产要素供给和城乡劳动者就业，到2025年年底，各市均培育形成至少1个具有鲜明特色、吸纳促进就业能力显著或人才培养成效突出的培训品牌。
特色职业培训品牌创建范围包括，各市在实施就业重点群体培训、高校毕业生专业转换及技能提升培训、企业职工岗位技能提升培训等工作中，逐渐形成的具有一定培训规模、有效促进或稳定就业、得到人力资源市场和用人单位广泛认可且具有鲜明地域特色或培训单位特色的培训品牌，主要分为重点产业人才培训、生活服务人才培训、乡村振兴人才培训和新职业新业态人才培训4个方面。
围绕4个万亿级产业基地和22个重点产业集群建设，结合本地重点支柱产业、新兴行业产业、骨干行业企业技能人才需求和供给较为集中的职业（工种），创建重点产业人才培训品牌。围绕培训需求广泛、吸纳就业能力强的家政服务、养老服务、生活餐饮等行业，创建生活服务人才培训品牌。围绕适合农村劳动者就近就地就业或外出务工的职业（工种），创建乡村振兴人才培训品牌。围绕网络营销师、快递等新业态从业人员，创建新职业新业态人才培训品牌。
省人力资源社会保障厅将定期征集各市培训品牌，经遴选后纳入全省职业技能培训品牌目录，按年度进行绩效评估并动态调整，通过评估且作用发挥突出的按规定予以支持。对于符合培训品牌创建条件的，优先推荐省级以上劳务品牌创建，入选的按规定落实奖补政策。
