职业指导
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2023-07-12点击次数：
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2012年3月20日，韩某入职江苏省扬州市某汽车零部件公司，双方签订了劳动合同，明确了工作内容和工资待遇等事项，但合同对加班工资计算基数未作约定。2018年1月、2020年1月，该汽车公司签订了集体合同并按照规定在劳动...
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2023-07-12点击次数：
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近日，泰州市海陵区人民法院审理了一起离职员工与公司争夺工作微信号的纠纷案，一审判决驳回公司的诉讼请求，判该微信账号使用权归员工所有，该公司不服提起上诉，二审维持原判...
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2023-07-11点击次数：
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记者昨日获悉，市人社局印发《关于做好高温天气下劳动者权益保障工作的通知》（以下简称《通知》），要求各区（市）县人社部门全面做好高温天气下劳动者权益保障工作。
据市人社局相关负责人介绍，此次发文，重点要...
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2023-07-07点击次数：
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近日，山东发布《山东省工程建设领域保障农民工工资支付工作指导手册（第一版）》（以下简称《指导手册》），从省级层面规范工程建设领域市场秩序、用工管理和工资支付行...
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2023-07-04点击次数：
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灵活就业人员包括个体经营、非全日制以及新就业形态等从业人员。
灵活就业人员参保有两种制度可选择：
1 以个人身份参加企业职工基本养老保险，这也是多数灵活就业人员选择的参保方式。
缴费由个人承担，可以...
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2023-07-04点击次数：
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编辑同志：
我是2022年5月入职的，公司与我签订有劳动合同。最近，我听说公司与工会在2021年签订有集体合同，其中约定：所有员工凡工作满一年的，每月均可享受绩效奖（工资）。我在工作满一年后，要求公司支付每月的...
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2023-07-03点击次数：
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读者肖琳琳反映说，她应聘到一家公司并被指派到一处项目上班后，在工作时间、工作地点，因为工作原因受到伤害，已被劳动行政部门认定为工伤。治疗工伤的医疗机构根据她的伤情，认为其医疗期为9个月，劳动能力鉴定委员...
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2023-07-03点击次数：
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【基本案情】
秦某于2014年7月入职某服饰公司。2014年7月至12月、2019年1月至12月，秦某参加了“大众助保基金”。秦某向某服饰公司出具《声明书》，载明其由于个人原因要求某服饰公司不缴纳社会保险，并将该费用随工...
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2023-07-03点击次数：
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“用句不好听的话来形容我们家，那简直叫祸不单行。”师先超（化名）说，他父亲身体不好，母亲又患上精神分裂症。紧接着，其儿子因肾积水做了手术，但不幸感染了。正当他假期不够用、事假越请越多时，其妻子不但预产...
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2023-06-30点击次数：
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大连一驾校与教练员约定月工资为当地最低工资标准1620元，实际给付1万余元；解除劳动合同时双方就经济补偿金计算标准发生争议。法院终审判决，经济补偿中的月工资按解除劳动合同前12个月平均工资计算。律师...
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