昨天下午，2024年江苏省校园巡回招聘苏南站暨“就在苏州·留在苏州”秋季校园招聘专项活动在苏州大学启动。2024年苏州全市秋季校园招聘引才线路发布。苏州人社部门开启60条引才线路，9月至12月将联动赴22个省份、46个城市的136所高校，举办229场校园招聘会。
作为2024年江苏省秋季高校毕业生就业服务系列活动的重要一环，本次活动立足城市发展，集聚校地企三方力量，搭建人才供需对接平台，精准对接“1030”产业体系建设人才需求。
活动现场，苏州大学、苏州科技大学、常熟理工学院、苏州城市学院、苏州市职业大学、苏州经贸职业技术学院、苏州农业职业技术学院7所高校作为在苏高校代表，共同发布促就业倡议书，倡议通过多方协作、资源共享、精准施策，为高校毕业生搭建更广阔的就业平台，全方位助力高校毕业生实现职业梦想，促进在苏高校毕业生高质量充分就业。
为有效提升引才成功率和精准度，苏州市人才服务中心与苏州大学党委研究生工作部、苏州科技大学学生工作处签订《苏州校园引智合作协议》，不断深化校地合作。合作将以苏州市博士后工作站、高新技术企业、重点企业及其他意向企事业单位的新课题、新项目为基石，招揽在读研究生赴相关单位开展社会实践和课题研究活动，提升研究生社会实践能力、科研能力和就业创业能力，推动用人单位与高校产学研深度合作，促进“产城人”融合发展。
苏州大学招生就业处处长靳葛介绍，学校每年有近50%的应届毕业生选择留在苏州就业创业，其中近40%在先进材料、高端装备制造、生物医药等重点产业领域。
当天，“就在苏州·留在苏州”秋季校园招聘会在苏州大学举办，来自苏州、南通的157家用人单位端出4652个就业岗位，其中苏州本地用人单位151家，端出岗位4383个。招聘会聚焦苏州“1030”产业体系建设，设立相应招聘专区。参会企业涵盖高端装备、新材料、新一代信息技术、生物医药及大健康、软件与信息服务、新能源、新兴数字产业等行业领域。据统计，招聘会吸引了3500余名毕业生进场，用人单位共收到简历7332份，其中博士学历89份、硕士学历4649份、本科学历2594份；初步达成就业意向1971人，其中博士学历17人、硕士学历1145人、本科学历809人。
